карt,срс и tювышению 11раtюво1 ·о ст~пуса с; tужащеt ·о 11еренвижс11ис в ; ю:tж
ности ; присвоевис к.1асс1юго чина, кватификаuионного разряда~ уве.тичснис
надбавки за особые условия труда ~ вк.1ючение с.тужащего в резерв кадров ; на
нраВ! tение на нереtЮ!ti"<)ТОвку И!lи tювышение ква: 1 ифика1tии .
На апсетанионную КО \t иееию ноз:южсно t-акжс 11рове; tсние l·oey; tapcг
вcнiiOI"O кваниф икаltИОIIIЮI "О :жза•t сна (ю1я 11рисвос11ия к: taCCIIOI "O 'I ИIIa, ква_тификашюнного разряда).
Однако ее ко:.~п~.--тснт!юсть в пред\-tстах , выноси
мых на экзамен , вызывает бо.тьшис со:.t нения . Сп..:uиа:тистов, юtсющих соот
ветствующее научное образование (у• •еную сt-е11ень) и опыт 11ре1ющн>ате.;Jь
ской работы
110
Cllellиa:tыiOe i H\1 , CIIHJaiiiiЫ\-1 с гocy; tapcтвeiiiiЫ \·1 н чyllиltИ
IIa:I ЫIЫ\1 унрав: IСIIИС \1
11
тсунарствснных ор1 ·анах. о•1снь \·tа:ю .
По·но"у, на
наш ВЗГЛЯД, СЛедует ДОВерИТЬСЯ KO:v! ПCTCIITIIOCTИ СО<Х(J3СТСТВ)'ЮЩИХ учебНЫХ
заведений , занимающихся переподготовкой и повышение:.~ ква.тификаuии го
сударственных с!lужащих .
Что касается ква.1ификанионного Э I<"JЗ'.Jена , то го
судар(.·твенllые С; Jужащие
11 ltC:I0\1 1\f,ICOKO
OllCIIИBal01 )ТОТ \1 СГО. t К011Тр0:1Я
деяте.1ыrоспt капров
(42,0%
ответов), с·t-авя
cm
на • rСТ11Сртос \I Ссто (1юс:tе со
беседования , аттсстаuии и тестирования) .
Исходя из основных характеристик
npouecc
апсстаuии государствен
ных служащих можно onpe;te. I ~Jть как реа:t изашоо обязанности ГОС)ларствен
ного служащего ре1 ·улярно нрохощпъ нpoltC.Jtypy 011ределения его кналифика
uии , уровня знаний, 11ракти ческих навыков . А ITCC"IC\Ltия организуется аJt\1ини
страuисй государствс1шого органа с uс.тью раuиона11ыюй расстановки кадров,
их эффективного испо,тьзования и у(.-тdновлсния возможноегей сохранения ,
изменения и:1и нрекращенш1 трудов ых 11равоотнОL11ени й .
Одним из важных аснектов прохождения яв:tяется 1"/(!<:J..ращение
?OLY–
narcnmemюй C. l)/.)l<'f5ы. Оно ОЛIILСТВОряст YC1CIIIOH.1CHIIЫC зaKOII0\1 OCIIOI>ЗIIИЯ и
порядок прекращения государственным с.l)'ЖЗЩИ\-1
государственно
с:tужебllых оrнО111ениll .
Прекраще11ие с:1ужбы \\Ожет осу н tестii:)}ПЪСН в нвух
фор\1ах yuom,llcния и отставки. И нипиаторо \1 уволы1С11ия \1 Ожет выступал,
.1ибо государственный орган , .тибо са:.~ с.тужаший .
У1юлы•ение
110
f111Иitиативе руководителя госунарстве11ного ор1 ·а 11а осу
ществ.ГJЯется в сrучаях достижения определенного возраста , прскращения
росс ийского гражданСt'Ва, несоб: tюнення обязаннос·•-ей и ограничений л:tя го
сударствс1111ых С.1)1кащих , разглашения 1·осударст11С111ЮЙ тай 11ы .
К \Л'ставкс побу-А<дают возраст, выс.тугз ж:т, сокращение зани чае:.~ой
л.олжнОСI'И , уво;tьнение в резерв, а 1-акже несо1 ·:шсие c:1yжallte1 ·o с ре111енftя ч н
ГОСударСТ13С111ЮГО 0р1 ·ана .
В нaCTOЯIJtCC
BpC\Iil
ИIICTИI YI' OI"C ICIBKИ
ClltC
С:JабО
обеспечен правовы \-l и и :.~ атсриат ьны\-lи срсдства:~-tи .
46
